高级研发工程师 售后工程师 项目经理 客户经理 区域销售经理
测试工程师 软件开发工程师(C/C++)


高级研发工程师

职位描述: 1、根据子项目需求说明书，在有关人员的指导下完成该系统的概要设计，独立完成详细设计，提交设计文档及开发计划。必要时应能够与客户沟通，完成简单子系统的需求分析，编制需求规格说明书。
2、根据整体项目的开发要求，制订子项目开发计划，必要时组织软件工程师进行子项目的设计、开发和测试；
3、根据程序详细设计说明书，实现程序代码，并调试通过；编制单元测试计划、单元测试程序和测试用例，完成系统开发过程中的模块测试，完成测试报告。编写开发文档；
4、指导软件工程师处理在开发过程中遇到的各类技术或业务相关问题，能够对其他程序设计人员的代码进行检查，发现逻辑问题、格式、语言运用、算法等方面的问题；
5、与项目经理合作，共同参与项目整体设计；
6、能够根据工作任务的要求，查阅各种资料，进行技术方案的研究、验证和试验。
职位要求: 1、2010年应届毕业生，计算机相关专业，硕士及以上学历；
2、熟悉计算机、网络应用行业相关专业知识；
3、两年以上软件开发经验；
4、较强的理解、分析、设计、编程和良好的沟通能力，工作严谨，有条理，能够编制开发计划；
5、能够熟练掌握两种通用程序设计语言，能够完成简单应用系统的需求分析，编写需求规格说明书，说服用户接受方案。熟悉2种开发平台，掌握多种软件设计工具的使用，具备一定的数据库和网络知识，符合公司研发人员级别考评2级1等（含）以上的能力要求。
发布时间:2009-10-09 14:45:14  TOP

售后工程师

职位描述: 1、售前演示环境、售后系统的安装、调试，对当地客户的技术人员进行培训；
2、解决客户系统运行过程中出现的各种技术问题，包括电话与去现场两种方式，协助建立所辖区域客户完整的用户档案；
3、对代理商进行培训与技术支持；
4、各种展会布展的技术方面工作；
5、公司内部网络与计算机的维护与设备的更换。
职位要求: 1、2010年应届毕业生，计算机相关专业，本科及以上学历；
2、快速学习的能力，能够在压力下快速成长并完成任务；
3、计算机专业知识、通信与系统理论知识、良好的英语水平；
4、良好的实际动手能力和沟通能力；
5、具备独立组网能力，熟悉网络原理和结构，对证券知识有基本的了解。
发布时间:2009-10-09 14:45:33  TOP

项目经理

职位描述: 1、根据部门整体规划，制订项目计划，组织高级软件工程师、软件工程师和测试人员进行设计、开发和测试；
2、参与部门整体系统的分析和设计，协助事业部经理完成系统整体分解，包括定义与部门内其它各项目及其它各部门产品的接口；
3、项目系统分析和设计，协助进行系统产品化过程；
4、指导高级软件工程师/软件工程师处理在开发过程中遇到的各类技术或业务相关问题，审核子项目/模块的实施方案。
职位要求: 1、2010年应届毕业生，计算机相关专业，硕士及以上学历；
2、熟悉计算机、网络应用行业相关专业知识；
3、两年以上软件开发经验；
4、较强的理解、分析、编程、沟通能力，较强的项目和人员管理能力；
5、C/C++语言，计算机软件基础知识，熟练使用各种软件开发工具、掌握多种软件设计工具的使用。
6、责任心强，有全局观，协调能力突出。
发布时间:2009-10-09 14:45:42  TOP

客户经理

职位描述: 1、完成客户销售及服务任务；
2、了解客户需求，制定销售策略；
3、进行客户跟踪，建立客户档案，协调公司其他部门为客户准备并完成提案过程。
职位要求: 1、2010年应届毕业生，本科及以上学历；
2、具有项目管理能力和沟通能力，承受压力能力及市场开拓能力强；
3、具有团队合作精神以及服务意识；
4、熟悉公司内部流程，熟练使用电脑及相关业务软件；
5、英语听、说、读熟练。
发布时间:2009-10-09 14:45:50  TOP

区域销售经理

职位描述: 1、负责区域内客户的销售和市场开拓,增加产品销售范围；
2、负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；
3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析；
4、维护良好的公司形象和加强客户关系。
职位要求: 1、2010年应届毕业生，本科及以上学历；
2、具备计算机、网络知识、市场营销知识；
3、熟练掌握沟通技巧、良好的逻辑推理及判断能力、协调能力、组织能力，具备一定的英文读写能力。
4、具备快速学习能力；
5、情感互动能力优。
发布时间:2009-10-09 14:46:00  TOP

测试工程师

职位描述: 1、 制定、编写软件测试方案与计划；
2、 按时完成软件测试工作任务；
3、 编写测试文档，测试报告，提交测试结果；
4、 测试环境的设计、设置，完善测试规范流程、创建和维护测试用例；
5、 改进软件测试流程、工具、和质量。
6、 参与测试结果评审；
职位要求: 1、 重点大学2010年应届毕业生，计算机或相关专业本科学历；
2、 熟悉相关开发语言，具备软件测试平台搭建的能力，熟练编写测试脚本和使用测试工具；
3、 了解软件工程学思想和方法，了解基本数据库系统及网络知识；
4、 较强的发现问题，分析问题的能力；较强的语言表达能力和文档撰写能力，良好的英文阅读能力；
5、 工作责任心强，细致，耐心；有信息管理软件测试经验者优先。
发布时间:2009-10-09 14:47:12  TOP

软件开发工程师(C/C++)

职位描述: 1、研究工作，对开发技术进行研究。
2、对指定项目、软件产品进行概要设计与详细设计。
3、根据设计文档进行编码开发，完成单元测试。
职位要求: 1、大学本科或以上学历2010应届毕业生，计算机、电子或相关专业；
2、具备相关计算机系统的操作知识；
3、2年以上相关实践经历；
4、良好的工作条理性，耐心、细致、责任心强；
5、较强的研究能力；较强的英文阅读能力；较强的软件开发能力，熟练掌握Visual Studio 2005、pclint、C++ Test、Doxygen、UML等设计与开发工具，熟练掌握C、C++、C#等开发语言；
发布时间:2009-10-09 14:49:11  TOP